Чи означає те, що не введено в обіг, як новий співробітник?

Коли працівник наділений, особа володіє всіма або певною часткою своїх пенсійних виплат. Якщо працівник відокремлюється від роботи, він не втрачає жодної або всіх своїх пільг. Роботодавці встановлюють графік, згідно з яким працівники наділяються покроково або все відразу. Тип плану допомоги, запропонований роботодавцем, визначає, скільки часу працівник повинен працювати до отримання права на пенсійне забезпечення. Оскільки залучення, як правило, займає період років, не всі некваліфіковані працівники є новими працівниками.

Життя

Коли працівник приєднується до компанії, роботодавець може запропонувати пенсійний план. Протягом перших двох або більше років роботодавець може брати участь у пенсійному рахунку працівника. Але, якщо працівник залишає до отримання права стягувати внесену суму, людина втрачає всі або частину пільг, накопичених під час незайнятої роботи. Роботодавці, як правило, перерозподіляють рахунки працівників, що відійшли, серед поточних рахунків працівників.

Плани допомоги

Міністерство праці США (USDOL) регулює пенсійні плани і визначає види планів допомоги, які може надати роботодавець. Працівники, які мають план з визначеною виплатою, можуть працювати п'ять років, перш ніж стати 100-відсотковими. Або працівники можуть поступово переходити до програми з визначеними виплатами. Співробітники завжди мають право на суми, які вони вносять у свій пенсійний план у плані з визначеними внесками, що включає 401 (k) планів. Роботодавці можуть вимагати від працівників працювати протягом кількох років, перш ніж отримувати доступ до внесків роботодавців.

Розклад планування

У плані з визначеною виплатою, стягування скель означає, що роботодавці можуть вимагати від працівників працювати до п'яти років, щоб заробити право на всі свої пенсійні кошти. Якщо роботодавці обирають графік, який закінчується, працівники, можливо, повинні працювати три роки, щоб заробити 20 відсотків. Протягом чотирьох років працівники наділені 40 відсотками, а після закінчення чотирьох років - 60 відсотків. За сім років працівник стає 100-відсотковим, згідно з даними USDOL. USDOL надає роботодавцям вибір з двох графіків розподілу для 401 (k) планів з визначеними внесками. Працівники можуть мати право на 100 відсотків внесків роботодавців - стягнення на скелі після трьох років. Роботодавці можуть вибирати графік, за яким співробітники отримують доступ до збільшення частки внесків роботодавців через два, три, чотири, п'ять і шість років.

Розмежування зайнятості

Коли ви залишаєте роботу перед тим, як ви набули права, ви маєте право відкликати свої внески до плану 401 (k). Вам не потрібно відступати, щоб вийти з вашого пенсійного рахунку. До якої міри ви надійшли, коли ви відокремлюєтесь від роботи, ви маєте право на відсоток або всі внески, які ви та / або ваш роботодавець зробили.

Рекомендуємо
  • бізнес-комунікації: Стратегії ефективної комунікації

    Стратегії ефективної комунікації

    Ви постійно спілкуєтеся, коли маєте малий бізнес. Від передачі вашого бачення своєї компанії до створення ефективних маркетингових повідомлень, однією з ваших головних ролей є професійна комунікація. Коли ви зобов'язуєтеся стати ефективними в спілкуванні, ви дізнаєтеся, що добрі наміри не обов'язково роблять чіткі зв'язки. Використовуйте стратегії, прийн
  • бізнес-комунікації: Як зареєструватися для отримання списків урядових торгів?

    Як зареєструватися для отримання списків урядових торгів?

    Щоб запропонувати бізнес-послуги різним федеральним урядовим установам, потрібно зареєструвати свій бізнес, щоб його можна було розмістити на затверджених федеральних списках торгів. Федеральні урядові установи, як правило, не мають права вимагати від непідтверджених джерел фінансування за федеральними правилами та законами. Реєстрація в
  • бізнес-комунікації: Десять речей, які описують ідеальний бос

    Десять речей, які описують ідеальний бос

    Ви знаєте вираз: "Ніхто не досконалий". Це хороший привід для використання, якщо у вас немає іншого, доки ви не зловживаєте його. Боси теж люди, тому вони також не ідеальні. Навіть кращі з них не справляються з речами кожен раз, так що це дихання свіжого повітря, коли ви стикаєтеся з босом, який знає секрет
  • бізнес-комунікації: Практики та звичаї ділових комунікацій

    Практики та звичаї ділових комунікацій

    Ефективна комунікація може бути різницею між успіхом та невдачею будь-яких бізнес-завдань. Ефективне ділове спілкування передбачає багаторічні практики та звичаї, які можна легко вивчити. Кращі практики цих бізнес-комунікацій залишаються актуальними зараз, як і в минулому. Ці найкращі практики також застосовуються до будь-якої форми ділового сп
  • бізнес-комунікації: Як потреби та очікування зацікавлених сторін впливають на план програми?

    Як потреби та очікування зацікавлених сторін впливають на план програми?

    Зацікавлені сторони можуть бути визначені як усі суб'єкти, які зазнають впливу через бізнес, який здійснює свою діяльність та здійснює інші заходи, пов'язані з його існуванням. Вплив може бути прямим у випадку клієнтів і постачальників бізнесу або непрямих у випадку громад, в яких бізнес вирішує розмістити свої місця ро
  • бізнес-комунікації: Принципи написання ділових листів

    Принципи написання ділових листів

    Написання ефективного ділового листа є важливим навиком незалежно від того, який тип роботи ви виконуєте. Хоча бізнес-комунікації стали набагато більш випадковими з появою Інтернету та електронної пошти, ще є час, коли необхідно подавати офіційний лист. Розуміння основ написання ділового листа може допомогти вам переконатися, що ваш лист ясний і стислий. Акуратний і чистий Ділові листи повинні бути акуратними та без помилок. Деякі компанії зобов'язують стан
  • бізнес-комунікації: Як зробити повтор на слайд-шоу PowerPoint

    Як зробити повтор на слайд-шоу PowerPoint

    PowerPoint, що входить до комплекту Microsoft Office, ідеально підходить для створення презентацій, які ілюструють ідеї, плани та стратегію. Використовуючи програму для розробки слайд-шоу, можна скористатися функцією повторення, щоб дублювати відтворення слайда або циклу презентації. У будь-якому випадку команда легко доступна і застосовується. Повторіть слайд PowerPoint 1. Запустіть Microsoft PowerPoint і відкрийте презентацію. 2. Натисніть вкладку "Слайди" на лівій панелі інтерфейсу
  • бізнес-комунікації: Opt-In Vs.  Вибух електронною поштою

    Opt-In Vs. Вибух електронною поштою

    У 2012 році 85 відсотків користувачів Інтернету в більш ніж 24 країнах світу користуються Інтернетом в першу чергу для перевірки своєї електронної пошти. Хоча соціальний медіа-маркетинг і пошукова оптимізація конкурують за шматок пирога, маркетинг електронної пошти - незалежно від того, чи ввійшли вони в електронну форму або в електронній пошті - все ще панує. Як величезний, економічно ефективний інструмент, підприємства великі і малі вигоди від електронного маркетингу, але проблема полягає у виборі типу маркетингу, який найкраще підходить для вашого бізнесу. Базове порівняння З відмовою в марк
  • бізнес-комунікації: Як представити гарні новини в бізнес-записці

    Як представити гарні новини в бізнес-записці

    Погані новини швидко поширюються в межах компанії або організації, тому висловіть слово про позитивні зрушення у стислій і своєчасній формі. Створіть меморандум до відповідного персоналу, щоб повідомити про підписання довгоочікуваного нового рекламного клієнта, запровадити нову пільгу або вигоду компанії або оголосити бонуси за перевищення річних цілей продажу компанії. Ваша записка повинна бути прямою та актуальною, включаючи лише короткий вступний або фоновий розділ, чітку заяву про хороші новини та точні інструкції для будь-яких необхідних подальших дій співробітників. 1. Перевірте, чи є гар